Le Liverpool Institute for Performing Arts (LIPA) a averti le personnel que des licenciements obligatoires pourraient avoir lieu en raison d’une perte prévue de plus de 2,5 millions de livres sterling.
Le célèbre institut des arts du spectacle de la ville, cofondé par Sir Paul McCartney, a annoncé des suppressions d’emplois en raison d’un recrutement insuffisant dans une série de cours. Le LIPA consulte actuellement le personnel sur des départs volontaires en raison d’une perte de revenus prévue de plus de 2,5 millions de livres sterling.
Les patrons du LIPA ont indiqué au personnel que des suppressions d’emplois obligatoires pourraient être envisagées en raison du faible nombre d’étudiants, du gel des frais de scolarité et de l’inflation. Un courriel de la direction au personnel du LIPA a été partagé avec l’ECHO.
Un porte-parole du LIPA a déclaré que le gel des frais de scolarité et la crise du coût de la vie avaient rendu les conditions difficiles pour le secteur de l’enseignement supérieur. Le porte-parole a déclaré qu’une révision était en cours pour s’assurer que le LIPA puisse continuer à fournir des formations et des cours de classe mondiale dans la ville.
Le courriel adressé au personnel se lit comme suit : L’impact cumulé d’un sous-recrutement persistant et significatif dans certains de nos programmes de base, de premier cycle et de troisième cycle a contribué à une situation dans laquelle nos prévisions de recrutement et de budget ne correspondent pas aux coûts réels dans un environnement de plus en plus difficile de frais de scolarité « gelés » et d’inflation croissante.
« La situation est aggravée par le fait que le sous-recrutement dans nos cours de premier cycle a un impact sur trois ans, dont la conséquence combinée est une perte de revenus prévus au budget de plus de 2,5 millions de livres. »
La note informait le personnel que des licenciements obligatoires pourraient devoir avoir lieu. Elle se lit comme suit : « Avec regret, il est très probable que nous nous trouvions dans une situation où nous devrons envisager des licenciements obligatoires. Soyez assurés qu’il s’agit d’un dernier recours. »
L’e-mail, qui a été envoyé à tout le personnel enseignant le 22 juillet, indique que la situation financière s’est aggravée au cours des dernières semaines. Il se lit comme suit : « Suite au courriel que je vous ai adressé le 30 juin pour vous inviter à manifester votre intérêt pour notre plan de départ volontaire, je vous écris pour vous informer que nous avons décidé de prolonger la date limite de manifestation d’intérêt jusqu’à 16h00 le vendredi 29 juillet 2022.
« Malheureusement, depuis le lancement du plan initial, la situation financière s’est détériorée. »
L’e-mail révèle les mesures prises pour aider à résoudre les problèmes. Il se lit comme suit : « Pour faire face à la situation pour l’année prochaine, nous développons des processus complets à travers l’institution, et nous avons récemment engagé un cabinet de conseil éducatif externe, The Knowledge Partnership, pour entreprendre une analyse du portefeuille et de la concurrence afin de fournir des données et des idées sur la viabilité et la compétitivité de nos programmes au niveau du premier cycle et du troisième cycle, alors que nous nous engageons dans le processus de révision du curriculum. »
La semaine dernière, Sir Paul a assisté à la cérémonie annuelle de remise des diplômes du LIPA à l’ACC Liverpool, sur le front de mer de la ville. Lors de la cérémonie, le producteur de musique primé Paul Epworth a été nommé Compagnon du LIPA par Sir Paul.
Un porte-parole du LIPA a déclaré : « Les conséquences de la pandémie, le gel des frais de scolarité et la crise du coût de la vie font de cette période un défi pour tous les établissements d’enseignement supérieur.
« Le LIPA est en train de s’assurer qu’il est en mesure de continuer à offrir une formation de classe mondiale dans le domaine des arts du spectacle et de la création. Cela inclut une révision et une revalidation de tous nos cours. »
